CEO Microsoft Satya Nadella memberi tahu karyawan bahwa kenaikan gaji akan datang

Microsoft Chief Executive Officer Satya Nadella mengatakan kepada karyawan pada hari Senin bahwa perusahaan menaikkan kompensasi karena pasar tenaga kerja semakin ketat dan karyawan menghadapi kenaikan inflasi.

Seorang juru bicara perusahaan mengkonfirmasi kenaikan upah, yang dilaporkan sebelumnya oleh Jake Kawat.

“Orang-orang datang dan tinggal di Microsoft karena misi dan budaya kami, makna yang mereka temukan dalam pekerjaan yang mereka lakukan, orang-orang yang bekerja dengan mereka, dan bagaimana mereka dihargai,” kata juru bicara itu kepada CNBC melalui email. “Peningkatan investasi dalam kompensasi global kami ini mencerminkan komitmen berkelanjutan kami untuk memberikan pengalaman yang sangat kompetitif bagi karyawan kami.”

inflasi ekonomi Itu melonjak 8,3% pada bulan April, masih mendekati level tertinggi 40 tahun. Sementara itu, ekonomi AS terus melakukannya Tambahkan Pekerjaan Dan pengangguran terus menurun, mencapai 3,6% bulan lalu. Perusahaan teknologi telah menanggapi kenaikan gaji.

Google Induk alfabet dia adalah Ubah sistem kinerjanya dengan cara yang akan membawa upah yang lebih tinggi kepada pekerja, sementara Amazon berniat untuk lebih dari dua kali lipat Upah pokok maksimum untuk karyawan perusahaan.

Nadella mengatakan kepada karyawan bahwa perusahaan “hampir menggandakan anggaran prestasi global” dan mengalokasikan lebih banyak uang untuk orang-orang awal dan pertengahan karir dan mereka yang berada di geografi tertentu. Dia mengatakan perusahaan menaikkan kisaran ekuitas tahunan setidaknya 25% untuk karyawan di level 67 dan di bawahnya. Ini mencakup beberapa tingkatan di perusahaan Hirarki peran rekayasa perangkat lunak.

Pada kuartal pertama, Microsoft meningkatkan biaya penelitian dan pengembangan, yang mencakup biaya gaji dan kompensasi berbasis saham, sebesar 21%. Perusahaan telah meningkatkan pengeluaran untuk rekayasa cloud karena Microsoft mencoba untuk mengimbangi Amazon Web Services. Pertumbuhan penelitian dan pengembangan dipercepat selama lima kuartal berturut-turut.

Sementara perusahaan teknologi terbesar telah menaikkan gaji mereka untuk mencoba mempertahankan bakat, beberapa perusahaan kecil telah memberhentikan pekerja karena perang di Ukraina dan kekurangan pasokan memberi tekanan pada bisnis mereka. Carvana Dan Robin Hood Diantara mereka potong staf.

Jam tangan: Kepala Analis Jefferies Brent Thill mengatakan positif tentang stok cloud jangka panjang